Rośnie liczba kierowanych przez Państwową Inspekcję Pracy do prokuratury zawiadomień o podejrzeniu popełnienia przestępstw. W 2010 r. inspektorzy pracy skierowali 1,2 tys. takich zawiadomień. 151 postępowań wszczętych na skutek zawiadomień zakończyło się skierowaniem przez prokuratora do sądu aktu oskarżenia.

Największą grupę zawiadomień stanowiły te dotyczące udaremniania lub utrudniania inspektorom pracy wykonania czynności służbowych - 563 oraz polegające na złośliwym lub uporczywym naruszaniu praw pracowników wynikających ze stosunku pracy - 306 zawiadomień. Inspektorzy pracy skierowali również 200 zawiadomień dotyczących fałszowania dokumentów i poświadczania nieprawdy. 109 zawiadomień dotyczących niedopełnienia obowiązku w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy i narażenie przez to pracownika na bezpośrednie niebezpieczeństwo utraty życia albo ciężki uszczerbek na zdrowiu. 54 zawiadomienia dotyczyły niewypłacania, wbrew wyrokowi sądowemu, wynagrodzenia za pracę lub innego świadczenia ze stosunku pracy, a 39 składania fałszywych zeznań. 23 zawiadomienia odnosiły się do przepisów kodeksu karnego narażenia człowieka na bezpośrednie niebezpieczeństwo utraty życia albo ciężkiego uszczerbku na zdrowiu.